Dentons est fier de faire partie des 100 meilleurs employeurs au Canada, un palmarès d’organisations de partout au pays qui ont su mettre en place des programmes de gestion des ressources humaines exceptionnels et des politiques d’avant-garde en milieu de travail.

« Ce sont les membres de Dentons qui font le succès du cabinet. C’est ensemble que nous créons des milieux de travail exceptionnels, où chaque personne peut sentir qu’elle fait partie intégrante de l’équipe, et nous sommes ravis de voir que les efforts que nous déployons pour offrir à nos membres un environnement de travail stimulant et positif portent des fruits et nous permettent aujourd’hui de figurer parmi les 100 meilleurs employeurs au Canada », a déclaré Tim Haney, chef de la direction de Dentons Canada. « Nous avons à cœur d’améliorer l'expérience des membres du cabinet, grâce à des initiatives et des programmes novateurs qui les soutiennent dans le développement de leur carrière et dans leur vie en général. Je suis incroyablement fier de ce que nous avons accompli ensemble, mais nous ne comptons pas nous asseoir sur nos lauriers. Nous allons continuer à chercher des façons de créer des milieux où nos membres peuvent s’épanouir, tant au plan professionnel qu’au plan personnel. »

Le comité de sélection des 100 meilleurs employeurs au Canada évalue les dossiers de candidature reçus en fonction d’une série de critères, dont l’atmosphère de travail et le tissu social, les prestations de santé, financières et familiales, la formation et le développement des compétences ainsi que l’engagement communautaire. Dentons Canada, dont les axes stratégiques sont l’inclusion, la gestion de talents et les collectivités, s’est hissé parmi les chefs de file sur tous les fronts.

« Nous soutenons nos membres dans le développement de leur carrière et nous leur offrons des occasions de formation et de perfectionnement, nous offrons des programmes d’avantages sociaux flexibles, nous encourageons les conversations sur le bien-être mental, nous cherchons à jouer un rôle actif au sein des collectivités et nous déployons des efforts pour favoriser l’inclusion, la diversité et l'équité », a déclaré Kara Sutherland, chef des ressources en personnel de Dentons Canada. « C'est pour ces raisons, et de nombreuses autres, que nous sommes un employeur de choix pour les avocats et avocates et les professionnel(le)s du soutien administratif partout au pays. »

Vous avez envie de vous joindre à un cabinet qui offre un environnement de travail inclusif? Visitez notre site Carrière.

Visitez le site Web des 100 meilleurs employeurs au Canada pour obtenir de plus amples renseignements sur cette distinction.

À propos de Dentons

Dentons, cabinet d’avocats présent dans plus de 80 pays, peut vous aider à faire croître, à protéger, à exploiter et à financer votre entreprise en tirant parti de son rayonnement mondial et de son enracinement local pour vous proposer des solutions uniques. Fort de sa démarche polycentrique axée sur les résultats ainsi que de son engagement à favoriser l’inclusion, la diversité, l’équité et le développement durable, Dentons garde le cap sur ce qui vous importe le plus. www.dentons.com