Depuis bientôt deux ans maintenant, la situation pandémique chamboule le monde du travail et amène son lot de défis pour les employeurs. Au cours de la dernière année, d’importantes décisions en lien avec la COVID-19 ont été rendues par différentes instances décisionnelles en droit du travail et de l’emploi au Québec. En ce début d’année 2022, nous passons en revue certaines de ces décisions en espérant vous éclairer sur les enjeux auxquels vous êtes confrontés dans vos milieux de travail en ces temps hors du commun. Les décisions abordées dans le présent document portent notamment sur la vaccination obligatoire, les mesures disciplinaires pour non-respect des règles sanitaires, la rémunération pendant les périodes d’isolement obligatoire et le télétravail et les mesures de prévention devant être prises par les employeurs.

Si vous souhaitez obtenir de plus amples renseignements ou avez des questions, veuillez communiquer avec Arianne Bouchard, Camille Paradis-Loiselle ou Sarah-Émilie Dubois.

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