Après-midi RH Dentons 2024 : Demi-journée de formations offertes par le groupe de droit du travail de Montréal

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Après-midi RH Dentons 2024 : Demi-journée de formations offertes par le groupe de droit du travail de Montréal

Après-midi RH Dentons 2024 : Demi-journée de formations offertes par le groupe de droit du travail de Montréal

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Date et heure:

Mercredi 23 octobre 2024
13 h 15 à 13 h 30 HNE – Inscriptions
13 h 30 à 17 h HNE – Formations
17 h à 19 h HNE – Événement de réseautage

Adresse:
Dentons Canada S.E.N.C.R.L. – Bureau de Montréal 1 Place Ville Marie, 39e étage
Montréal, Québec, H3B 4M7
Canada

Joignez-vous à notre groupe de droit du travail et de l’emploi le 23 octobre 2024 pour un après-midi de formations dans le cadre duquel des avocates de Dentons traiteront de divers sujets pour vous aider à naviguer dans des situations complexes en milieu de travail.

Les conférencières aborderont les sujets suivants*

Conférencière	Sujet
Virginie Dandurand, Associée	Anatomie du contrat d’emploi. Cette conférence explore les bonnes pratiques à adopter en matière de contrats d’emploi, les principes entourant leur rédaction et les clauses à y inclure, notamment la clause de probation, les clauses restrictives telles que les clauses de non-concurrence, de non-sollicitation et de confidentialité, le choix d’une clause de cessation d’emploi et les conséquences juridiques qui en découlent, etc.
Arianne Bouchard, Associée	Le caractère d’ordre public des normes du travail. Cette conférence propose une revue de la jurisprudence relative à l'article 93 de la Loi sur les normes du travail (LNT), qui établit que les normes de travail de la LNT sont d'ordre public et que toute clause contraire est nulle de nullité absolue. Des questions telles que : « Existe-t-il des exceptions au caractère d'ordre public de cette loi ? », « Comment évaluer si une clause de convention collective ou de contrat de travail est plus avantageuse qu'une norme ? » et « Dans quelle mesure un salarié peut-il renoncer temporairement à des droits acquis en vertu de la LNT ? » y seront abordées.
Sarah-Émilie Dubois, Avocate Principale	Les obligations des employeurs de protéger les travailleurs à l’encontre de la violence à caractère conjugale, familiale ou à caractère sexuel. Cette conférence examinera l'obligation légale des employeurs, conformément à l'article 51 de la Loi sur la santé et la sécurité du travail, en tenant compte de la jurisprudence récente et des modifications législatives issues de la Loi modernisant le régime de santé et de sécurité du travail ainsi que de la Loi visant à prévenir le harcèlement psychologique et la violence à caractère sexuel en milieu de travail.

*Toutes les présentations se dérouleront en français.

Nous vous attendons avec impatience!

Formation continue

Une demande de vérification de l’admissibilité a été soumise au Barreau du Québec pour 3 heures de FCO.

Demandes de renseignements

Veuillez envoyer un message à montreal.rsvp@dentons.com si vous avez des restrictions alimentaires ou des allergies ou si vous avez des questions.

Chez Dentons Canada S.E.N.C.R.L., nous veillons à faciliter la participation des personnes handicapées aux événements de notre cabinet. Veuillez nous écrire à l’adresse montreal.rsvp@dentons.com avant l'événement si vous avez des besoins spéciaux dont nous devons tenir compte afin que nous puissions prendre les dispositions qui s'imposent.