El Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Refugiados (ACNUR) y el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS) han establecido, por medio de un programa llamado Intégrate al Empleo, que aquellas empresas que suscriban un acuerdo con estas instituciones recibirán un incentivo económico por cada refugiado que contraten. Dicho incentivo es de ₡500,000 colones (aproximadamente USD$869) por cada empleado refugiado que contraten. La medida responde al aumento reciente de ciudadanos nicaragüenses ingresando a Costa Rica, quienes han tenido que abandonar su país debido a la situación política actual en el país vecino.

Las empresas que deseen participar en el programa deberán estar al día con sus obligaciones tributarias y sociales, así como estar inscritas ante la Caja Costarricense de Seguro Social (CCSS).

El programa establece que solamente se podrá aumentar la planilla de la empresa con estas contrataciones, es decir que no puede haber sustituciones del personal de la empresa para otorgar trabajo a los refugiados. El tipo de jornada laboral deberá ser únicamente de tiempo completo.

El incentivo económico se le entregará a la empresa en un solo tracto al finalizar los tres meses siguientes a la contratación. Si los refugiados no cumplen con el contrato laboral y deben ser despedidos antes de los tres meses, la empresa no recibirá el dinero.

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